Conclusion

Si parler du potentiel de la transformation numérique est très facile, sa mise en œuvre et sa concrétisation sont bien plus difficiles. La transformation numérique se traduit de nombreuses manières, selon les besoins et les possibilités qui existent au sein de l’autorité locale. Chaque autorité locale doit réfléchir attentivement à la manière de cibler ce travail pour s’assurer de gains rapides permettant au projet de prendre de l’élan et de la vitesse.

Nous espérons que les outils et méthodes décrits dans ce manuel serviront aux praticiens qui envisagent la transformation numérique dans leur travail, et qu’ils apporteront de la clarté et une prise de conscience sur leur utilisation. N’oubliez pas qu’il ne s’agit que de suggestions, et que c’est à vous de les combiner selon votre niveau de maturité numérique et de confiance.

Quel que soit le niveau de maturité numérique de votre autorité locale, rappelez-vous que la transformation numérique ne consiste pas à déployer des technologies. Il s’agit d’adopter un état d’esprit, d’avoir une vision et de changer notre manière de travailler. Plus important encore, la transformation numérique concerne les personnes.